Лично у меня тот же подход появился после понимания, "как там все работает". С одним нюансом, мне увольнения не претят, но я, как правило, принимаю решение безо всяких приватов. Или просто не увольняю никого. Что, кстати, в последнее время не редкость.
А после погружения в культуру другой шелухи в голову набилось grin.


Не надо помногу, надо - со всех!